Новые формы статотчетности по статистике труда

С целью дальнейшего совершенствования государственных статистических наблюдений по статистике труда Государственный комитет статистики Украины (далее — Госкомстат) приказом от 29.06.2011 г. № 163 (далее — приказ № 163) утвердил следующие формы статотчетности по статистике труда:

— № 1-ПВ (условия труда) (один раз в два года) «Отчет о состоянии условий труда, льготах и компенсациях за работу с вредными условиями труда» (начиная с отчета за 2011 год);

— № 6-ПВ (годовая) «Отчет о количестве работников, их качественный состав и профессиональное обучение» (начиная с отчета за 2011 год).

Также вводятся в действие, начиная с отчета:

— за I квартал 2012 года — № 1-ПВ (квартальная) «Отчет по труду»;

— за январь 2012 года — № 1-ПВ (месячная) «Отчет по труду».

Приказом № 163 установлено, что с 1 февраля 2012 года утратят силу ныне действующие формы № 1-ПВ (квартальная) «Отчет по труду» и № 1-ПВ (месячная) «Отчет по труду», утвержденные приказом Госкомстата от 28.07.2010 г. № 307.

Заметим, что согласно п. 2 приказа № 163 формы государственных статистических наблюдений, утвержденные этим приказом, распространяются на юридических лиц и их обособленные подразделения, определенные по перечню органов государственной статистики.

Вместе с тем квартальные и месячные формы статотчетности № 1-ПВ, утвержденные приказом № 307, распространяются на всех юридических лиц и их обособленные подразделения.Приказ от 29.06.2011 г. № 163 вступил в силу с 29 июня 2011 года.

Похожие материалы: